HR Business Partner (m/w/d)

HR Business Partner (m/w/d)

  • Künzelsau
  • Albert Berner Deutschland GmbH
Sie wollen aktiv Veränderungsprozesse in einem dynamischen Unternehmen mitgestalten und haben Spaß an der Beratung von Führungskräften? Großartig! Dann unterstützen Sie unser Team Human Resources in der Firmenzentrale in Künzelsau als
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Was wir bieten

Die Werte und Nachhaltigkeit eines Familienunternehmens. Gleichzeitig stellen wir uns heute für die Zukunft auf: Kundenzufriedenheit und Digitalisierung stehen dabei für uns stark im Vordergrund. Werden Sie Teil dieses einzigartigen Wandlungsprozesses und ebnen Sie mit Ihrer erfolgreichen Arbeit die Grundlage für Ihre und unsere Weiterentwicklung. Neben einem kollegialen Umfeld bieten wir Ihnen: einen unbefristeten Arbeitsvertrag, betriebliche Altersvorsorge, Personalkaufrabatt, ein modernes Betriebsrestaurant mit frischen Mahlzeiten, ein professionelles Trainingscenter, vielseitige Aufgaben und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.

Was Sie auszeichnet

  • Kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung im Bereich Personalmanagement oder betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal
  • Fundierte Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Nachweisbare Erfahrung in der Beratung und im Coaching von Führungskräften
  • Erfahrung in der Organisationsentwicklung und im Changemanagement
  • Sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht
  • Eine strukturierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit

Was Sie erwartet

  • Verantwortung für die konsistente Umsetzung sämtlicher HR-Konzepte und -Instrumente zur Erreichung der Businessziele in den jeweiligen Betreuungsbereichen 
  • Sparringspartner, Challenger und Umsetzungsbegleiter für zugeordnete Führungskräfte in allen Themen, die die strategische Weiterentwicklung der Betreuungsbereiche betreffen
  • Betreuung der Führungskräfte in allen operativen Personalthemen
  • Aufnahme der Bedarfe aus den Betreuungsbereichen und Sicherstellung geeigneter konzeptioneller HR-Instrumente und -Prozesse über die Schnittstelle zu den Centers of Expertise