Ehre, wem Ehre gebührt: BERNER Group würdigt Mitarbeitende mit internationalem Value Award

Im Rahmen ihrer europäischen Führungskräftetagung hat die BERNER Group jetzt die Value Awards 2025/2026 verliehen. Mit diesem Sonderpreis werden alle drei Jahre Mitarbeitende ausgezeichnet, die die sechs Unternehmenswerte auf vorbildliche Weise leben.

Die Veranstaltung in Porto bot die perfekte Bühne, um die Gewinnerinnen und Gewinner feierlich zu ehren. Unter minutenlangen Standing Ovations erhielten sie Trophäen und Urkunden. Darüber hinaus erwartete sie ein umfangreiches Programm mit Sightseeing im historischen Stadtkern, Bootstour und Besichtigung einer traditionellen Portweinkellerei.

Die sechs internationalen Siegerinnen und Sieger wurden in den vergangenen Monaten in einem mehrstufigen Verfahren identifiziert. So fand die Vergabe der Value Awards zunächst auf lokaler Ebene statt. Die Erstplatzierten aus den europäischen Tochtergesellschaften des Familienunternehmens qualifizierten sich für die Endrunde. Eine interne Jury, bestehend aus Mitgliedern des Senior Management Teams, traf anschließend die Entscheidung, wer von ihnen es in den sechs Kategorien ganz nach oben auf das Podest schafft und somit zur Preisverleihung nach Portugal eingeladen wird.

Die Value Award Gewinnerinnen und Gewinner 2025/2026:

• Olivier Gabriel aus der Schweiz erhielt den Award in der Kategorie „be responsible“, da er sich aufgrund einer Vakanz kurzerhand bereiterklärte, die Leitung eines Fachbereichs zu übernehmen, und so einen reibungslosen Ablauf sicherstellte.
• Für ihre herausragende Leistung im Vertriebsaußendienst sowie ihren unermüdlichen Einsatz für ihre Kunden erhielt die Französin Priscilla Wohmann den Award in der Kategorie „be hungry“.
• Andreas Keplinger wurde mit dem Award in der Kategorie „be real“ geehrt. Der Verkaufs- und Produkttrainer aus Österreich trägt mit seiner offenen und lösungsorientierten Art jeden Tag dazu bei, Wissen weiterzugeben und Prozesse zu optimieren.
• Der Award in der Kategorie „be connected“ ging an Justyna Kozub aus Polen. Sie wurde für ihr Engagement zur Vernetzung von Teams und Fachbereichen sowie für die erfolgreiche lokale Implementierung des HCM-Systems „Workday“ ausgezeichnet.
• Johannes Halama aus Deutschland wurde mit dem Award „be brave“ geehrt. Grund dafür ist unter anderem sein außerordentlicher Einsatz bei der Entwicklung neuer Chemieprodukte – von der Idee bis zur Marktreife.
• Den Award in der Kategorie „be proud“ erhielt der Spanier Francisco Moreno. Er ist nicht nur für seine Top-Ergebnisse im Vertriebsaußendienst bekannt, sondern dient seinem Team mit seiner besonnenen Art auch als Vorbild.

„Mit dem Value Award wollen wir den sechs Gewinnerinnen und Gewinnern für ihr vorbildliches Verhalten danken. Genau das ist es, was unsere Unternehmenskultur so stark macht“, sagt Peter Schmidt, CEO der Berner Omnichannel Trading Holding.

Nähere Informationen zu den Unternehmenswerten der BERNER Group unter https://www.berner-group.com/was-uns-antreibt/unsere-werte

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